HR Adviseur

HR ADVISEUR

Locatie: Dordrecht
Uren: minimaal 32 uur

Ben jij een administratieve duizendpoot met een passie voor HR? Zoek je een uitdagende rol waarin je een belangrijke bijdrage levert aan de ontwikkeling van onze mensen en organisatie? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Over de functie:

Als HR Adviseur ben je een essentiële schakel binnen ons team. Je bent verantwoordelijk voor een breed scala aan HR-taken, waarbij een groot deel van je werkzaamheden gericht is op administratieve processen in AFAS. Je zorgt ervoor dat onze HR-administratie op orde is en dat alle gegevens nauwkeurig en tijdig worden verwerkt.

Daarnaast ben je betrokken bij werving en selectie, waar je de juiste kandidaten weet te vinden en aan te trekken. Je begeleidt nieuwe medewerkers tijdens het onboardingproces, zodat zij zich snel thuis voelen binnen onze organisatie.

Jouw taken:

  • Beheren en optimaliseren van de HR-administratie, inclusief personeelsdossiers en rapportages.
  • Ondersteunen bij wervingsprocessen, van het opstellen van vacatureteksten tot het voeren van sollicitatiegesprekken.
  • Coördineren van het onboardingproces voor nieuwe medewerkers, inclusief introducties en training.
  • Adviseren van leidinggevenden over HR-zaken en het bieden van ondersteuning bij personeelsvraagstukken.
  • Bijdragen aan HR-projecten en -initiatieven ter verbetering van de medewerker ervaring.

Jouw bouwstenen

Ben je proactief, accuraat, integer en stroop jij graag je mouwen op? Dan heb je in ieder geval de eigenschappen die we zoeken. Jouw fundering staat echt als een huis als je daarnaast beschikt over:

  • Een afgeronde HR-opleiding op mbo+/HBO-niveau;
  • Ervaring in een vergelijkbare functie, ervaring in werken met AFAS is een vereiste;
  • Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve houding;
  • Nauwkeurigheid en oog voor detail in administratieve taken;
  • Een teamspeler die ook zelfstandig kan werken.

Jouw tweede thuis

Het is minstens net zo belangrijk dat jij je thuis voelt bij ons. Dit kun je verwachten:

  • Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd (12 maanden) wat omgezet kan worden naar een onbepaalde tijd, 30 vakantiedagen en 13 TSF dagen (op fulltime basis), thuiswerkvergoeding, goed pensioenfonds via BPF-bouw, bijdrage aanvullende zorgverzekering en iedere week een verzorgde lunch;
  • Wij geven jou de vrijheid en verantwoordelijkheid om onze salarisadministratie naar een hoger niveau te tillen en daarbij actief verbetervoorstellen aan te dragen;
  • Een passende salaris (maximaal schaal 4 van CAO Bouw & Infra) welke aansluit bij jouw werk- en denkniveau;
  • Fijne collega’s die zich samen met jou dagelijks keihard inzetten om de HR afdeling te professionaliseren.

Over Constructif

Vanuit ons hoofdkantoor in Dordrecht en vestigingen in Amsterdam, Barendrecht, Den Bosch, Rijen, Rotterdam en Zoetermeer creëren we dagelijks met zo’n 350 collega’s als totaalontzorger meerwaarde tijdens de hele levenscyclus van een gebouw of woning. Of het nu gaat om ontwikkeling, realisatie of onderhoud: wij zijn de betrouwbare partner die oog heeft voor duurzaamheid en circulaire oplossingen. Daarbij stellen we altijd mensen centraal. Zij maken van een gebouw tenslotte meer dan een verzameling stenen.

Ben jij de HR Adviseur die wij zoeken? Stuur dan je motivatiebrief en cv naar Ilona Evers via werken@constructif.nl. Wij kijken ernaar uit om jou te ontmoeten!

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.